402com永利平台,永利国际402娱乐官网

永利国际402娱乐官网动态

402com永利平台,永利国际402娱乐官网

永利国际402娱乐官网集团坚持立行立改 以解决实际问题推进主题教育落在实处

发布时间:2019-12-19 文章来源:永利国际402娱乐官网 阅读次数:

  永利国际402娱乐官网集团坚持把解决实际问题作为主题教育取得成效的衡量标准,按照“措施实、发力准、效果好”的要求,对照问题清单,抓好整改落实。各企业通过学习教育再深化,检视问题再深入,整改落实再加力,以“靶向治疗”着力解决问题,让“问题清单”变成“工作清单”“成果清单”,以整改成效确保主题教育实效。

  

 

  坚持问题导向,即知即改务求实效  

 

  

永利国际402娱乐官网集团各企业坚持从严从实抓好整改落实,把“改”字贯穿始终,坚持边学边查边改、立行立改,对照问题清单,一项一项抓整改,一个一个抓落实,真正做到对着问题改、改出效果来,切实为职工群众解决最关心最期盼的问题。
 

  恒天集团无锡宏大纺织机械专件有限企业坚持开门抓教育,针对调查研究中一线职工提出“提升发现和解决生产现场问题的能力”等建议,即知即改,建立以分厂党支部为主的“PDCA”现场管理工作,更加及时、准确处理在生产管理中出现的问题,现已经累计汇总问题37项,组织原因分析和措施实施26项,已完成措施落实情况核实11项,完成效果评价及建议5项,以实际工作成效检验主题教育成果。

 

 

  永利国际402娱乐官网汽车中进汽贸领导班子成员围绕各自调研中发现的基层党建、队伍建设、经营管理等方面近20个问题,逐项检视,提出破解难题、改进工作的实招硬招。对照业务问题改,结合4S店及港口等单位实际情况,强化企业内控管理,修订完善规章制度共17个,促进管理提升;对照职工需求改,由党支部书记牵头,协调解决职工关心的党建活动创新性不足等问题,并重点解决好坚守在港口一线员工“吃住行”保障工作。现已实现12项问题的整改落实,切实提升员工的归属感、幸福感。

  永利国际402娱乐官网重装中国重机领导班子深入基层一线开展调研,及时了解职工群众关心关注的热点、难点问题,对在项目建设、投资运营、后勤管理、费用报销等方面发现的6个问题立行立改,并重点解决职工群众关注的长期驻外职工回国休假、费用报销等问题。对于需要长期整改的问题,列入问题清单,明确责任人和整改时限,持续用力抓好整改,确保主题教育取得实效。 

  

  实打实硬碰硬,推进整改落实落地

  

永利国际402娱乐官网集团各企业聚焦问题导向,把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四项重点措施有机衔接,坚持抓思想认识到位、抓检视问题到位、抓整改落实到位、抓组织领导到位,引导党员干部以刀刃向内的勇气找差距、抓整改、促落实,拿出破解实际问题的实招、硬招。
 

  中设集团中国成套领导班子共确定6个调研组,组织召开座谈会13次,收集整理意见建议104条。围绕企业员工关心的就餐、单身宿舍、办公硬件设施设备等问题,及时给出明确答复,解决职工关注的重点难点问题;围绕“合同评审的前置审批流程”问题,组织相关管理部门设立工作组,着手制定《授权书管理办法》,以促进合同管理工作规范化运行,进一步抓实问题整改,确保主题教育取得实效。

  中装集团无锡企业召开调研成果交流会,共分析梳理出25项意见建议,制定整改方案,明确措施标准,立行立改。针对职工群众提出“加强设备保养更新,提升产品质量”的难点问题,在广泛征求意见的基础上,马上组织整改,修订完善设备管理制度、流程,组织维护保养技能培训,加大现场监督把关力度,把问题整改落实到位。

 

  中机建设中机一建把调研成果交流会收集的问题归纳为7大方面,分为“急、重、难”三类抓好整改落实。涉及职工切身利益的事作为“急事”,尽快落实解决;涉及重点项目结算等企业资金、经营开发事项作为“重点”,企业领导班子分工负责,重点督促解决;涉及企业转型升级、人才培养方面等短期内难以解决的作为“难点”,制订相应计划,逐步推进解决。目前已立行立改5项。

  

 

  中国一拖柴油机企业征集基层党员职工意见建议75条,制定整改措施80项,聚焦突出问题立行立改,深入推进整改落实。针对职工群众提出的“加快产品的更新换代”问题,组织专门力量解决,依托中国一拖技术中心、国家重点实验室等,加快新一代国五排放产品研发,着力解决企业产品研发短板问题。

XML 地图 | Sitemap 地图
XML 地图 | Sitemap 地图